序號 |
工 種 |
人數 |
性別 |
學歷 |
招聘要求 |
1 |
技術代表 |
10 |
男 |
大專及以上 |
應屆畢業生,農學、植保、園藝、營銷、化工等專業優先 |
2 |
生產儲備干部 |
10 |
男 |
大專及以上 |
化工、機電相關專業 |
3 |
化工操作 |
10 |
不限 |
初中及以上 |
專業不限 |
4 |
化驗員 |
2 |
女 |
中專及以上 |
化學分析及檢驗等相關專業優先錄取 |
5 |
倉庫保管員 |
2 |
不限 |
中專及以上 |
男女各一個,男的會叉車、女已婚已育、有過倉庫管理經驗的優先錄取。 |
備注 |
1、應屆大學生試用期6個月,其中技術代表崗位含3個月的系統培訓,后勤人員含1個月培訓期,試用期表現優秀的根據階段性評估結果可以提前轉正并進行薪資調整。 2、技術代表三個月培訓考核合格后,下市場時即可享受相應出差補助,六個月后進行薪資定級,根據市場實際表現進行評估確定最終薪資。 3、技術代表入職即簽訂培訓協議,培訓合格后安排相應崗位。 4、應聘人員需身體健康、工作態度端正,能吃苦耐勞。 |